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<根本会晤>与<神圣会晤>:会心团体(三)

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发表于 2009-8-28 18:29:42 | 显示全部楼层 |阅读模式
l1. 面质 (Confrontation )   有时团体中互相回馈的活动可能激烈地进行,当成员直接地评价对方时,与其说是回馈,不如说是面质更切合实际状况。这种面质可能产生正向的效果,但更容易造成负向的伤害。  诺门 :( 冷笑 ) 艾丽斯,我一点都不觉得妳值得我尊敬,一点都没有!( 停顿 ) 我心中有一大堆话想要告诉妳,但愿我能够好好的把它全部说清楚 ! 首先,如果妳要让我们尊重妳 ' 那妳昨天晚上为什么不尊重约翰的感觉 ? 嗯 ? 昨夜,难道妳 ...难道妳不能接受 ...不能了解他觉得侍奉上帝是没有价值的感受吗 ? 对这点妳真的难以容忍,今天非要继续盯着这个话题再找出一些难堪来吗 ? 嗯 ? 我个人认为约翰的问题没有一样和妳有狗屁关系的!…没有一个真正的女人会像妳这一周来这样做的,尤其是今天下午妳所说所做的,这样做实在很粗鲁 !! 真令人作呕 !!! ...我甩头想要摆脱对妳的气愤…我不认为一周来妳曾经真实的表白过自己,我下定决心今天要攻妳,拆掉妳的防护罩 !! 我要用话来激妳,但是 ...我知道妳比我年长许多,我尊重年长的人, 但是我无法敬重妳。艾丽斯,我一点都不尊重妳!!! ( 一个顿然歇止 )   上述谈话或许会使两人更了解及接纳对方,但它确系一个直接而且强烈的面质 !      12 建立团体外的协助关系 (The helping relationship outside the group sessions )   团体经验中令人感到兴奋的一面是 : 当成员中有人挣扎着表达自我,或是正在困境中奋斗,或是因为对自己的一些新发现而感到痛苦时,其它成员将会对他伸出援手,给予关怀及协助。此种协助可能在团体中发生,但更常在团体以外场合的接触中表现。偶尔两个成员会去散散步,或在屋角交谈,这些都可能对成员形成支持及协助的力量。第二个成员可能提供了解、支持、经验分享及关怀,这表示他随时协助对方。     13. 形成基本会心 (The basic encounter )   团体经验最核心、强烈而且可以造成个体改变的一个层面是 : 成员彼此变得更加亲近,互相直接接触,与日常的人际关系有显著的不同。  一个成员述及他失去的孩子,泪水盈眶,还是他第一次完全地体验丧子之痛的情绪感受,毫无保留。另一个成员亦热泪盈眶地对他说 : 「从前我不会对别人所遭到的伤痛感同身受,现在我竟有和你完全相同的感受。」这就是基本会心的实况。  在另一个团体中,一个母亲有几个小孩,老嫌她是唠叨、爱管事, 她的先生也不喜欢她,关系陷入僵局中,使她觉得人生乏味,她在日记中记载了她在团体中所获得的经验 :   起先我不敢明白说出我对家庭和孩子的真正感受,我怕被人笑,因此我做了许多防卫。但我把团体视为最后一线希望,这是严重绝望 下所剩些微的信任感……真正转折的关键是妳在某个下午的团体中 , 双手环抱着我的肩膀,那时我正在怪罪妳不算团体的一个成员 , 我不相信有人可以靠在妳肩上哭泣。那天晚上,我在笔记本中写着   : 「世界上没有一个真正爱我的人 ! 」然而妳看起来是那么的真诚地在关心我的苦痛。  我把妳那个动作当做我第一次被接纳的感受 , 我觉得自己被需要,被爱,具有能力,激动,所有那些可以用爱来解释的感受一起袭上心头,感激及谦抑之情使我眼角濡湿,这是 我永难忘怀的一次「真正被爱」的愉快感受。  上述这种我──你的直接关系 (I -Thou relationship ) 及沟通方式,是团体中经常可见的情景,而其动人的程度,总是令人惊喜乃至眼含泪光。这种彼此许诺的感觉并非仅存在于一开始就互相喜欢对方的两个人,即使曾经敌对面质的人,经由充份表达其负向的情绪感受之后,亦将产生对于对方深层的接纳。因此,当个人感受及体验在团体关系中充份表达之后,真正的改变就会发生,而彼此的言词也会从「我受不了妳说话的方式 ! 」转为「我可以真正暸解及接受妳这样说话!」这方面似乎更能显示基本会心的复杂含义。       14 表达正向及亲密的感受 (The expression of positive feelings and closeness )   团体中情感的表白与接纳是无可避免的,而大多数最后都形成了亲密的关系和正向的感受。随着团体的进展,温暖的感受及团体精神和信任感亦逐渐建立,这其中包含了正向与负向感受的真实态度,而非仅是正向虚假的一面。一个成员写道 : 「 ...这是和我所说的确实感有关的东西 ── 一种对自己的确实感,一种对个人独特性及普遍性的确认,一种肯定我们是一群人可以在一起产生一些正向事情的确实感。」      15 团体中的行为改变 (Behavior changes in the group )   根据实地观察,团体过程中成员的行为会有许多改变。姿势语调的改变,朝向更多抑扬顿挫,更具自发性,较不做作,更富有感情。成员也觉得彼此更富有思想且更愿互相协助。  团体对成员行为的影响是核心的问题,有个成员在经历团体之后做如下的表白 : 「我变得更开放,更自动自发,更自由的表达自我,更具同情心及同理和容忍的能力,更有自信,并以自己的方式更坚定地信奉宗教。我和家人、朋友、同事的关系更坦诚,我可以更开放直接地表达我的喜好与不喜欢,我亦可以忽视一些我不想参与的事情,更充满欣喜,更乐于帮助别人。」可见团体不仅带给成员个人的影响颇为深刻,而且此影响亦将扩及成员的家人、工作伙伴和其它人际网络。
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